Yhadira Paredes/ Xalapa, Ver.- Luego de señalar que el actual alcalde, Rafael Díaz Argüello pretende dejar personal basificado en el Ayuntamiento de Cosautlán de Carvajal, la presidenta municipal electa, Alicia Valdica Varga, advirtió que una vez que se asuma la administración se tendrá que revisar exhaustivamente el contrato colectivo de trabajo.
Y es que, explicó, a menos de 11 días de que se tomen las riendas del Ayuntamiento ya tienen noticias de que se está dejando personal de base lo que pone en riesgo las finanzas del municipio.
“Lo que sí les puedo decir es que el contrato que ellos tienen es muy exagerado, tienen prestaciones como dos periodos vacacionales, 90 días de aguinaldo, contempla cuota de recuperación para acudir al desfile a la capital del estado con 250 pesos por persona, apoyo de 15 mil pesos para gastos funerarios de familiares cercanos, es una cantidad exagerada de dinero”.
Agregó que entre otras cosas exigen regalos (juguetes) de Día de Reyes, además de un bono por el mismo concepto de 600 pesos, útiles, programa de becas, despensa y otros conceptos más.
Si bien reconoció que anteriores alcaldes se han quejado mucho de las condiciones laborales no han hecho nada por erradicar el problema, a pesar de que se destina más de la mitad del presupuesto a subsanar los compromisos laborales con el personal sindicalizado.
Para contrarestar la situación dijo no contratará a más de 40 personas de confianza para poder laborar en austeridad y ahorrar recursos.
Valdica Varga destacó que hay personal de base que actualmente tiene un salario superior al de un director de área; además de que el contrato colectivo les permite heredar la base a un familiar directo.
Finalmente, indicó que se revisará el contrato colectivo de trabajo y espera que a través del dialogo llegar a un acuerdo con la clase trabajadora, evitando que pueda haber un conflicto que afecte a la ciudadanía.
